Die Auswirkungen von KI auf Gesellschaft und Kultur erforschen: Jenseits der technologischen Feinheiten wird die Frage beantwortet, warum wir uns dieses Mal eine Meinung über die Auswirkungen von KI bilden sollten.
WISDOM OF THE KRAUT
EIN ETWAS ANDERES EDITORIAL, STRENG VOM ZUFALL GELEITET
Was sind Ihre wichtigsten Erkenntnisse und Erkenntnisse zur Transformation? Hier der höchst subjektive Stand der Dinge von SHIFTSCHOOL-Gründer Tobias Burkhardt.
Denn bei der Transformation geht es nicht so sehr um Methoden und Theorie. Es geht um die Durchführung von Experimenten und die Umsetzung der gewonnenen Erkenntnisse, um die Systeme über die Zeit zu verbessern. Alles in allem bin ich zu dem Schluss gekommen, dass die Umgestaltung ganzer Organisationen eigentlich unmöglich ist. Große und kleine Systeme entwickeln sich im Laufe der Zeit weiter. Es gibt aber auch eine gute Nachricht. Wir können uns selbst verändern und unser Umfeld und die Menschen um uns herum dazu inspirieren, das Gleiche zu tun.
Die folgenden kurzen Leitartikel sollen zum Nachdenken über die Welt der Transformation anregen. Mehr nicht. Nicht weniger. Ohne mich selbst zu ernst zu nehmen.
Gender, oder gender nicht?
Denke langsam, handle entschlossen.
AUFBRUCHSSTIMMUNG
VORSÄTZE FÜRS NEUE JAHR
SECHSJÄHRIGES JUBILÄUM DER SHIFTSCHOOL
KOLLEKTIVES VERsagen überwinden
Mut ist nicht das Gegenteil von Angst
DIGITALER TAYLORISMUS
ÜBER DIE ANGST ZU VERSAGEN
Wandel in Organisationen …. Die Zeiten ändern sich!
Entscheidungsfindung im Ausnahmezustand
Das waren meine Lehren aus der Transformation. Vielen Dank für deine Zeit! Ich hoffe, dass du nun inspiriert bist, in dein bevorstehendes Transformationsabenteuer zu starten.
Wenn du weitere Fragen hast oder einfach mehr über die Transformation und meine Erfahrung in dieser Branche wissen möchtest, kannst du mich gerne kontaktieren. Ich freue mich darauf, noch mehr mit dir zu teilen. Es gibt so viel Interessantes da draußen und viel zu lernen für uns alle.
Lernen und Veränderung sind nicht voneinander zu trennen. Sie kommen immer zusammen! Wenn du dich für transformative Führung interessierst, solltest du dir auch das SHIFTSHAPE Framework für Selbst- und Kollektivführung ansehen. Unser SHIFTSHAPELeadership Framework basiert auf über fünf Jahren praktischer Forschung und didaktischer Experimente in unserer SHIFTSCHOOL Akademie.
Und denke immer daran: Es kommt nicht darauf an, was wir lernen, sondern wie wir denken.
Entdecke mehr über die Welt der Transformation
Editorials, das Buzzword-Lexikon, Interviews mit Change-Makern,
Buchempfehlungen, inspirierende Zitate und lehrreiche Erfahrungen aus der SHIFTSCHOOL.
Finde heraus, wie du selbst ein Transformative Leader werden kannst